Vorgesetzte
V (Substantive)
Feedback von anderen einholen
Lehrerfeedbackmechanismen
Eigeninitiative
1-02 Zeitgemäße Führungspraxis
Meditation am Arbeitsplatz
Performance-Reviews
360-Grad-Feedback 
Dabei werden nicht nur direkte
Vorgesetzte einbezogen, sondern auch Kollegen, Untergebene und gegebenenfalls auch externe Partner
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V (Substantive) 
Voraussetzung Voraussetzung Vorausetzungen Voraussetzungen Voraussetzungen Vorgesetze
Vorgesetzte Vorgesetzte Vormachtsstellung Vormachtstellung Vormachtstellung
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Feedback von anderen einholen 
360-Grad-Feedback: Bei dieser Methode wird Feedback von verschiedenen Personen eingeholt darunter
Vorgesetzte Kollegen und Untergebene um ein umfassendes Bild zu erhalten
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Lehrerfeedbackmechanismen 
Leitungsevaluierung: Schulleitungen oder
Vorgesetzte beobachten den Unterricht der Lehrkräfte und geben Feedback basierend auf ihren Beobachtungen und Bewertungen
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Eigeninitiative 
Ermutigung: Die Ermutigung und Anerkennung von eigeninitiativem Verhalten durch
Vorgesetzte Lehrer oder Eltern kann dazu beitragen Eigeninitiative zu fördern und zu stärken
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1-02 Zeitgemäße Führungspraxis 
Was halten Sie von diesem Satz? "Wenn ich als
Vorgesetzter Anlaß habe, meinen Mitarbeiter zu korrigieren, liegt es oft daran, daß ich ihn in seinem richtigen Verhalten nicht bestätigt habe
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Meditation am Arbeitsplatz 
Unterstützung durch
Vorgesetzte: Führungskräfte können die Meditation am Arbeitsplatz unterstützen indem sie ihre Mitarbeiter ermutigen und ihnen die nötige Zeit und Unterstützung dafür geben
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Performance-Reviews 
Managerbewertung: Der direkte
Vorgesetzte bewertet die Leistung des Mitarbeiters und gibt Feedback zu dessen Arbeit
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Kästner, Erich 
wirkten wie ein Kegelklub / Und nannten die Gehälter Sterne machen Lichtreklame Leider weiß man nicht genau für wen
Vorgesetzte muß es geben / Angestellte müssen sein / Ordnung ist das halbe Leben / Brust heraus und Bauch hinein! Wem Gott ein Amt gibt, raubt er den Verstand / Im Geist ist
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Führungspraxis 
Partnerschaftlichkeit: Man muß als
Vorgesetzter auch im Untergebenen den Mitmenschen sehen, der in gleicher Weise die Würde der menschlichen Person repräsentiert
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hairfree
HAIRFREE: Institute für dauerhafte Haarentfernung mit reinem Licht
hairfree ist ein Franchise-System für Manager, Power-Paare und Unternehmerinnen, die den Traum ihrer beruflichen Selbstständigkeit verwirklichen wollen. Bei einer Befragung gaben 90 Prozent* der befragten Franchise-Partner an ...